為扎實推進人才強縣戰(zhàn)略，加強人才隊伍建設，優(yōu)化人才隊伍結構，以適應我縣經濟社會快速發(fā)展要求。經縣委、縣政府研究同意，決定公開招聘急需緊缺人才50名。為確保此項工作順利進行，特制定本方案。
一、招聘原則
一是堅持黨管干部和民主集中制原則;二是堅持任人唯賢、德才兼?zhèn)湓瓌t;三是堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則;四是堅持群眾公認、注重實績原則。
二、招聘范圍
面向全國公開招聘。信息源:免費招聘網_www.rcxx.com_淘才招聘網
三、招聘職數
林業(yè)高級工程師等共50人。具體包括副主任醫(yī)師及以上、高級規(guī)劃師或國家注冊規(guī)劃師、高級畜牧師、獸醫(yī)師等。(招聘崗位及報考資格條件詳見附件1)。信息源:免費人才網_www.rcxx.com_淘才招聘網
四、招聘條件
(一)遵紀守法，誠實守信，品行端正，人格健全。有較強的事業(yè)心和責任感;
(二)符合規(guī)定的學歷、年齡及專業(yè)要求;
(三)在國(境)外取得的學歷學位，須經過教育部留學服務中心認證，并出示證明材料;
(四)身心健康，適應招聘崗位要求的身體條件;
(五)年齡男55周歲(1961年3月1日后出生)、女50周歲(1966年3月1日后出生)以下，年齡計算截止2016年3月1日。個別崗位年齡條件以崗位要求為準，特殊專才可適當放寬條件。
(六)符合招聘崗位的其他條件;
(七)具有以下情形的人員不得報考：
1、受黨紀、政紀處分及勞動教養(yǎng)、刑事或治安處罰期限未滿的;
2、公安、檢察部門正在立案偵查的;
3、紀檢、監(jiān)察部門正在立案審查的;
4、法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為機關事業(yè)單位工作人員的其他情形的。
五、招聘辦法
采取面試考核及考察的方式進行招聘，重點考核崗位業(yè)務能力、學術成就等。
由縣委組織部牽頭，紀檢(監(jiān)察)部門及相關招聘人才部門參與，對擬引進人才進行綜合考核，并將符合條件的人選報縣委審批。
六、招聘程序
(一)發(fā)布公告(時間：2016年3月4日)
在海南日報、海南黨建網(http://www.hainandj.com/web/default/index.jsp)、陵水黎族自治縣人民政府網站(http://www.lingshui.gov.cn/category_929/index.aspx)、陵水黎族自治縣黨建網(http://www.lsxdj.gov.cn/web/default/index.jsp)等相關媒體發(fā)布招聘消息和公告。
(二)報名及資格審查
1、報名時間：
2016年3月8日—3月23日
上午8：30-12：00，下午：2：30-5：30
2、報名方式和要求：
報名分現場報名和網上報名兩種方式進行。
(1)現場報名應聘人員需提供身份證、學歷學位證書、專業(yè)技術職稱或職業(yè)資格證書原件及復印件和個人近期免冠半身彩色1寸照片3張，并填寫《報名表》(附件2)。報名地點設在陵水黎族自治縣委組織部人才科(地址：海南省陵水黎族自治縣建設路156號縣委縣政府綜合辦公大樓b105室)。
(2)網上報名應聘人員，應填寫《報名表》(從《陵水黎族自治縣人民政府網站》或《陵水黎族自治縣黨建網站》下載)并將相關證書(范圍同現場報名)的掃描件或數碼件發(fā)送到海南省陵水黎族自治縣委組織部郵箱(lszzbrck@163.com)。
(3)未到現場報名的人員，領取《準考證》時，還需提交報名相關材料的原件和復印件進行資格復審，復審通過后方可參加考試。
(4)應聘人員應提供戶口所在地派出所出具的無犯罪記錄證明，已婚的還須提供由當地市(縣)計生部門出具的無違反計劃生育證明。
(三)面試時間及地點
時間：2016年4月中旬
地點：待定
(四)面試考核
面試考核采用問答等方式，主要測試應聘者專業(yè)水平等。
(五)資格復審、考察、體檢
根據面試考核結果按1：2的比例確定考察對象，由縣委組織部牽頭，縣紀檢監(jiān)察局、縣人社局、用人單位等相關單位組織擬聘用人選進行考察和體檢。資格復審、考察不合格或體檢不合格的予以淘汰。擬聘用人選對體檢結果有異議的，本人可在體檢結果公布后3個工作日內申請復查，并到縣委組織部指定的醫(yī)療機構進行復查，以復查結果為準。考察結束后，考察組要實事求是地寫出考察材料，對考察對象作出客觀公正的評價。經組織考察，若考察對象均不勝任該職位，則取消崗位的公開招聘。
(六)確定擬聘人選
根據應聘人員資格審查、面試考核、考察及體檢等情況，由縣人才工作領導小組集體討論提出擬聘用人員，報縣委縣政府審批。
(七)公示
對確定的擬聘用人選名單，在陵水黎族自治縣人民政府網站進行公示，時間7天。
(八)辦理手續(xù)
公示結果無異議后，按有關規(guī)定辦理聘用手續(xù)，由用人單位與聘用人選簽訂聘用合同。
七、相關待遇
(一)招聘人員采取合同聘用方式管理,至少簽約3年以上。
(二)招聘人員符合《陵水黎族自治縣關于引進高層次人才的規(guī)定》條件的，可享受相應的安家補助費。招聘人員與用人單位必須簽約在我縣工作5年以上，才能享受安家補助費，安家補助費分五年等額發(fā)放。
(三)招聘人員的配偶、子女可在我縣落戶。招聘人員配偶屬國家公務員、參照公務員法管理的事業(yè)單位人員或財政全額撥款的事業(yè)單位人員(副處級以下)，在政策許可條件下，可調動到我縣工作;隨遷子女，可選擇在我縣內公立學校就讀，由縣教育與科學技術局安排就學。
八、紀律與監(jiān)督
(一)本次招聘工作將嚴格按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令〔2005〕6號)和《海南省事業(yè)單位新進人員招聘辦法》規(guī)定的紀律和要求執(zhí)行。
(二)招聘工作人員在招聘工作過程中，如涉及與本人有親屬關系的或者可能影響招聘公正的要回避。
(三)對違反招聘紀律的工作人員和應聘人員，按照有關規(guī)定進行處理。
(四)本次招聘工作接受縣人大、政協、紀檢(監(jiān)察)等部門及新聞媒體和社會的監(jiān)督，做到信息公開、過程公開、結果公開。
九、組織領導
本次公開招聘工作在縣人才工作領導小組的領導下進行，下設辦公室在縣委組織部，辦公室主任由縣委常委、組織部長張隆挺同志擔任，副主任由縣委組織部副部長蘆海東同志擔任，成員由縣紀檢監(jiān)察局、縣編辦、縣人社局、用人單位等相關單位抽調精干人員組成，主要負責查閱報名者任職證書、學歷、職稱證書、業(yè)績證明材料等系列工作。
十、其他事項
本次人才招聘工作指定信息發(fā)布網站為陵水黎族自治縣人民政府網(http://www.lingshui.gov.cn/category_929/index.aspx)， 有關信息和工作安排以上述網站發(fā)布為準，請報名人員密切關注，并確認本人所留通訊方式保持通暢。
本公告未盡事宜，由陵水黎族自治縣人才工作領導小組負責研究決定并解釋。
咨詢電話：0898—83332616(縣委組織部)
舉報電話：0898—83322476(縣紀委、監(jiān)察局)
原標題：海南省陵水黎族自治縣2016年公開招聘急需緊缺人才方案
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陵水黎族自治縣公開招聘急需緊缺人才報名表
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